巨人网络回应前CEO离职：核心业务直接向史玉柱汇报 推行年轻化管理模式

巨人网络公关负责人马全智就前CEO张栋离职一事作出回应，表示此次人事变动对公司影响有限。张栋因个人原因辞职，公司对其贡献表示感谢。

巨人网络内部实行赛道制管理，分为征途赛道和球球赛道两大板块，各赛道负责人拥有从研发到发行的全环节决策权。这种管理模式旨在提高效率，避免大公司病，并已成功推出《超自然行动组》等爆款游戏。

该管理模式由董事长史玉柱提出，强调大胆启用年轻人，目前主要赛道负责人均为年轻骨干。张栋离职不会影响核心业务，公司将继续推进组织年轻化。